工厂雇用外国偷渡者怎么处理

2025-04-01

工厂雇用外国偷渡者应罚款并遣送。依据《出境入境管理法》，私自雇用外国人将处5000元至5万元罚款，偷渡者将被遣送回国。不及时处理可能导致更严重的法律后果及企业声誉受损。
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常见处理方式为罚款并遣送偷渡者。选择处理方式时，应优先考虑遵守法律法规，及时上报并配合相关部门处理，以避免更严重的法律后果。
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应罚款并遣送。具体操作：1. 立即停止雇用，上报当地公安或劳动部门；2. 配合调查，缴纳罚款；3. 协助遣送偷渡者回国，确保合法用工。

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